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Produkt zum Begriff Konzern:


  • Kuhlmann, Jens: Konzern- und Umwandlungsrecht
    Kuhlmann, Jens: Konzern- und Umwandlungsrecht

    Konzern- und Umwandlungsrecht , Dieser Schwerpunkte-Band behandelt ein Rechtsgebiet, das eigenständig oder im Zusammenhang mit dem Wahlfach ""Wirtschaftsrecht, Unternehmens-/Gesellschaftsrecht"" an vielen Universitäten als Schwerpunktfach angeboten wird. Der wachsenden Bedeutung für angehende Juristen tragen die Autoren mit diesem Band Rechnung und ermöglichen mit einer auf das Wesentliche konzentrierten Darstellung einen klar strukturierten Einstieg in die Materie. Die Spezialmaterien des Konzern- und Umwandlungsrechts sind in das allgemeine Gesellschaftsrecht eingebettet. Der Band behandelt daher zum besseren Verständnis der Berührungspunkte auch dessen Schnittstellen zum allgemeinem Gesellschaftsrecht. Der Inhalt im Einzelnen: Im Kapitel ""Konzernrecht"" wird das Recht des faktischen und des Vertragskonzerns für AG und GmbH dargestellt. Zunächst werden die allgemeinen Grundlagen zu Begriffen wie Unternehmen, Abhängigkeit, Konzern erläutert. Es folgen dann speziellere Ausführungen zum faktischen Konzern und zum (enger geknüpften) Vertragskonzern. Das Kapitel ""Umwandlungsrecht"" stellt die Struktur des Umwandlungsgesetzes dar und erläutert die praktisch wichtigsten Umwandlungsfälle Verschmelzung, Spaltung und Formwechsel mit ihren klausur- und prüfungsrelevanten Besonderheiten. Ein besonderes Augenmerk gilt dabei den vielfältigen Anspruchsgrundlagen, ihren Voraussetzungen und Rechtsfolgen. Zahlreiche Übersichten, Beispiele und ausführlich gelöste Fälle machen den komplexen Stoff anschaulich und handhabbar. , Bücher > Bücher & Zeitschriften

    Preis: 37.00 € | Versand*: 0 €
  • Bruder 02670 - MB Sprinter Transfer mit Fahrer und Fahrgast, 1:16
    Bruder 02670 - MB Sprinter Transfer mit Fahrer und Fahrgast, 1:16

    Der Sprinter Transfer eröffnet mit einer Vielzahl an Varianten nahezu unbegrenzte Einsatzmöglichkeiten. Vom Schul- oder Crewbus über den effizienten Flughafentransfer bis hin zum komfortablen Überlandbus. Dieser Sprinter bietet höchste Flexibilität. Dieses neue Modell des Sprinters gibt es nun auch bei BRUDER im Sortiment zu entdecken. Das Fahrzeug verfügt über Türen zum Öffnen an Fahrerkabine und Heck. Besonderes Highlight ist die neu entwickelte Schiebetüre an der Beifahrerseite. Der Innenraum ist flexibel gestaltet. Die Rücksitz-Reihen lassen sich in verschiedene Blickrichtungen einsetzen oder komplett ausbauen. Im Lieferumfang dieses Fahrzeuges ist sowohl ein Fahrgast, als auch der Fahrer enthalten. inklusive 2 bworld Figuren: Fahrer und Fahrgast Türen zum Öffnen Maßstab: 1:16 Empfohlenes Alter: ab 3 Jahren Für dieses Produkt gibt es folgende Warnhinweise!Achtung! Nicht für Kinder unter 36 Monaten geeignetAchtung! Benutzung unter unmittelbarer Aufsicht von ErwachsenenAchtung! Enthält Kleinteile. Vorsicht Erstickungsgefahr

    Preis: 49.54 € | Versand*: 4.99 €
  • 1:35 M561 Transport-Fahrzeug Gama Goat
    1:35 M561 Transport-Fahrzeug Gama Goat

    Art.Nr.: 300035330 Art.bezeichnung: 1:35 M561 Transport-Fahrzeug Gama Goat Das Standmodell ist eine Nachempfindung des M561 Gama Goat, welches Fahrzeug aufgrund seiner Fähigkeit kletterähnlich wie eine Bergziege über Stein und Fels zu ...

    Preis: 36.99 € | Versand*: 0.00 €
  • 3,2,1 Beförderung (Wanstrath, Frederike)
    3,2,1 Beförderung (Wanstrath, Frederike)

    3,2,1 Beförderung , Power-Guide für Young Professionals Dieses Buch ist ein Power-Guide für junge ArbeitnehmerInnen, die in ihrer Karriere den nächsten Schritt nehmen möchten. Young Professionals sind gut ausgebildet und stehen am Anfang ihres Berufslebens. Schon nach wenigen Jahren sind sie bereit für den nächsten Karriereschritt und wollen befördert werden. Allerdings fehlt ihnen oft die Erfahrung, wie sie das Gespräch mit dem Vorgesetzten angehen sollen und auf welche erfolgsentscheidende Details sie achten müssen.  Was sie jetzt brauchen, ist eine Guideline, die ihnen alle relevanten Faktoren aufzeigt, sie verlässlich durch das Gespräch führt und ihnen hilft, auch in schwierigen Gesprächssituationen stark zu verhandeln. Dieser Leitfaden bietet umfangreiche praktische Tipps und Methoden für Feedback-, Gehalts- und Beförderungsgespräche in den ersten Berufsjahren. Der Leser erfährt, wie er den anstehenden Termin Schritt für Schritt vorbereitet. Dazu gehören die Fragen, wie man dem Vorgesetzten seinen Gesprächswunsch mitteilt und wann der beste Zeitpunkt für das Gespräch ist. Außerdem geht es im Vorfeld darum, überzeugende Argumente zu sammeln und dafür die eigenen Erfolge und Ziele zu reflektieren und zu formulieren.  Frederike Wanstrath, früher Arbeitnehmerin, heute Geschäftsführerin, behandelt die einzelnen Gesprächsphasen - von der Eröffnung bis zum Abschluss - und zeigt, welche Taktik und Verhandlungstechnik zur jeweiligen Situation optimal passt. Musterformulierungen helfen, immer die geeignete Antwort zu finden, selbst in schwierigen Gesprächssituationen. Young Professionals in den ersten Berufsjahren finden hier nicht nur Antworten auf alle wichtigen Fragen zu Gehalt und Beförderung. Sie gewinnen auch Selbstbewusstsein und werden motiviert, ihre Pläne voranzutreiben. Wer bisher über den nächsten Karriereschritt nur nachgedacht hat, kann gleich loslegen!  , Fachbücher, Lernen & Nachschlagen > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 202310, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: Dein Erfolg##, Autoren: Wanstrath, Frederike, Seitenzahl/Blattzahl: 204, Keyword: Arbeitnehmer; Beförderung; Beförderungsgespräch; Beruf; Berufsleben; Buch Gehaltsverhandlung; Business; Erfolg; Feedbackgespräch; Führungskraft; Gehalt; Gehaltserhöhung; Gehaltsverhandlung; Gehaltsverhandlungen führen; Gesprächsführung; Jahresgespräch; Job; Karriere; Karriere machen; Karrierechancen; Karriereleiter; Karrieresprung; Karriereziele; Kommunikation; Mitarbeitergespräch; Ratgeber Beförderung; Ratgeber Karriere; Selbstbewusstsein; Tipps Gehaltsverhandlung; Traumjob; Vorbereitung Gehaltsgespräch; Vorbereitung Mitarbeitergespräch; Vorgesetzter; Young Professionals; befördert werden; beruflich vorankommen; im Job vorankommen; junge Arbeitnehmer, Fachschema: Führung / Mitarbeiterführung~Mitarbeiterführung~Management / Personalmanagement~Personalmanagement~Personalpolitik~Personalwirtschaft~Kommunikation (Unternehmen)~Unternehmenskommunikation~Beruf / Karriere~Karriere, Fachkategorie: Management: Führung und Motivation~Businesskommunikation und -präsentation~Praktische Ratschläge: Life Hacks / Praktische Tipps~Ratgeber: Karriere und Erfolg~Soft Skills und Umgang mit anderen Menschen, Warengruppe: TB/Briefe, Bewerbungen, Wiss. Arbeiten, Rhetorik, Fachkategorie: Personalmanagement, HRM, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: GABAL Verlag GmbH, Verlag: GABAL Verlag GmbH, Verlag: GABAL-Verlag GmbH, Länge: 223, Breite: 146, Höhe: 15, Gewicht: 400, Produktform: Kartoniert, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Genre: Sachbuch/Ratgeber, eBook EAN: 9783967403220 9783967403213, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0050, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch,

    Preis: 25.00 € | Versand*: 0 €
  • Zu welchem Konzern gehören keine Automarken, die zum Volkswagen-Konzern gehören?

    Zu keinem anderen Konzern gehören Automarken, die auch zum Volkswagen-Konzern gehören. Der Volkswagen-Konzern umfasst eine Vielzahl von Automarken, darunter Volkswagen, Audi, Porsche, Skoda, Seat und Lamborghini. Es gibt jedoch andere Automobilhersteller, die unabhängig vom Volkswagen-Konzern sind, wie beispielsweise Toyota, Ford oder BMW.

  • Ist Daimler ein Konzern?

    Ja, Daimler ist ein Konzern. Daimler ist ein deutsches Unternehmen, das in der Automobilbranche tätig ist und verschiedene Marken wie Mercedes-Benz und Smart besitzt. Als Konzern hat Daimler Tochtergesellschaften und Beteiligungen in verschiedenen Ländern und Geschäftsfeldern. Der Konzern beschäftigt weltweit Tausende von Mitarbeitern und erwirtschaftet einen hohen Umsatz. Daimler ist somit ein multinationaler Konzern mit einer breiten Palette von Produkten und Dienstleistungen in der Automobilindustrie.

  • Ist Mercedes ein Konzern?

    Ja, Mercedes ist ein Konzern. Die Daimler AG ist ein deutscher multinationaler Konzern, zu dem die Automobilmarke Mercedes-Benz gehört. Neben der Produktion von Autos umfasst das Unternehmen auch Bereiche wie Nutzfahrzeuge, Finanzdienstleistungen und Mobilitätslösungen. Die Daimler AG ist einer der größten Automobilhersteller der Welt und hat Tochtergesellschaften und Beteiligungen in verschiedenen Ländern. Insgesamt ist Mercedes Teil eines großen Konzerns, der in verschiedenen Branchen tätig ist.

  • Ist Aldi ein Konzern?

    Ist Aldi ein Konzern? Ja, Aldi ist ein Konzern, der aus zwei unabhängigen Unternehmen besteht: Aldi Nord und Aldi Süd. Beide Unternehmen sind eigenständig und operieren in verschiedenen Regionen, wobei Aldi Nord vor allem in Norddeutschland und Aldi Süd in Süddeutschland tätig ist. Trotz ihrer Unabhängigkeit teilen sich beide Unternehmen jedoch eine gemeinsame Geschichte und Werte, wie beispielsweise ihre Fokussierung auf günstige Preise und qualitativ hochwertige Produkte. Insgesamt ist Aldi als Gesamtkonzern einer der größten Einzelhändler weltweit und hat eine starke Präsenz in vielen Ländern.

Ähnliche Suchbegriffe für Konzern:


  • Migrationsprozesse und Mobilität
    Migrationsprozesse und Mobilität

    Migrationsprozesse und Mobilität , Migration und Mobilität wirken sich seit Jahrhunderten wesentlich auf die Herausbildung der europäischen Gesellschaften aus und besonders die jüdischen Gemeinschaften wurden von diesen Phänomenen fortwährend geprägt. Der vorliegende Band widmet sich der erzwungenen und freiwilligen Mobilität von Einzelpersonen und jüdischen Gemeinden in Österreich, Deutschland, Böhmen und Schlesien während des Mittelalters und der frühen Neuzeit. Familiäre Beziehungen, Wissenstransfer, wirtschaftliche Gründe und Vertreibungen waren die wichtigsten Gründe für einen Ortswechsel. Die ambivalente Haltung der gesetzgebenden Instanzen zwischen Ablehnung der Juden aus religiösen Gründen und Anerkennung ihrer ökonomischen Bedeutung schuf für sie zusätzliche Unsicherheit. Die Autorinnen und Autoren aus der Tschechischen Republik, Österreich, Deutschland und Polen betrachten in diesem Band Ursachen, Verläufe und Folgen der jüdischen Migration in Mitteleuropa. Angesichts der gegenwärtigen Migrationsbewegungen liefern sie einen wichtigen Beitrag zur Analyse und dem Verstehen von Migrationsprozessen und ihrer vielfältigen Gründe. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen

    Preis: 65.00 € | Versand*: 0 €
  • Philips - Defibrillator Erst-Inbetriebnahme inkl. Anfahrt und Einweisung
    Philips - Defibrillator Erst-Inbetriebnahme inkl. Anfahrt und Einweisung

    Philips - Defibrillator Erst-Inbetriebnahme inkl. Anfahrt und Einweisung

    Preis: 284.99 € | Versand*: 0.00 €
  • Heartsine - Defibrillator Erst-Inbetriebnahme inkl. Anfahrt und Einweisung
    Heartsine - Defibrillator Erst-Inbetriebnahme inkl. Anfahrt und Einweisung

    Heartsine - Defibrillator Erst-Inbetriebnahme inkl. Anfahrt und Einweisung

    Preis: 275.99 € | Versand*: 0.00 €
  • Soziologie der Mobilität (Manderscheid, Katharina)
    Soziologie der Mobilität (Manderscheid, Katharina)

    Soziologie der Mobilität , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20221212, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: Einsichten. Themen der Soziologie (UTB)#6#, Autoren: Manderscheid, Katharina, Seitenzahl/Blattzahl: 216, Keyword: 49-Euro-Ticket; 9-Eurot-Ticket; Automobilität; BMW; Bahnverkehr; Daimler; Deutsche Bahn; Flugverkehr; Globalisierung; Gütertransport; Individualverkehr; Lehrbuch; Lufthansa; Mercedes Benz; Migration; Migrationsbewegungen; Mobilities Paradigma; Nachhaltigkeit; Schiffsverkehr; Sesshaftigkeit; Sozialwissenschaften; Studium Soziologie; Tourismus; Verkehr; Verkehrsmittel; Verkehrsverbindung; Verkehrswende; Volkswagen; Wirtschaftswachstum; soziale Strömungen; Öffentliche Nahverkehr, Fachschema: Soziologie / Sport, Freizeit~Bau / Straßenbau~Straßenbau - Straßenbauer~Verkehrsplanung, Fachkategorie: Verkehrsplanung und -politik ~Verkehrsingenieurwesen, Verkehrsplanung, Bildungszweck: für die Hochschule~Lehrbuch, Skript, Thema: Auseinandersetzen, Warengruppe: TB/Soziologie, Fachkategorie: Soziologie: Sport und Freizeit, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: UTB GmbH, Verlag: UTB GmbH, Verlag: UTB GmbH, Co-Verlag: Transcript Verlag, Co-Verlag: Transcript Verlag, Breite: 149, Höhe: 15, Gewicht: 330, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, eBook EAN: 9783838555812, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0002, Tendenz: 0, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch, WolkenId: 2508580

    Preis: 22.00 € | Versand*: 0 €
  • Gehört Melitta zum Nestlé-Konzern?

    Ja, Melitta gehört zum Nestlé-Konzern. Nestlé hat das Unternehmen im Jahr 2002 übernommen. Melitta ist bekannt für seine Kaffeeprodukte und Haushaltsgeräte.

  • Kennst du den Konzern Unilever?

    Ja, Unilever ist ein multinationaler Konsumgüterkonzern, der eine Vielzahl von Marken in den Bereichen Lebensmittel, Getränke, Haushalts- und Körperpflegeprodukte besitzt. Das Unternehmen wurde 1930 gegründet und hat seinen Hauptsitz in London und Rotterdam. Unilever ist einer der größten Konsumgüterhersteller der Welt.

  • Ist eine Holding ein Konzern?

    Ist eine Holding ein Konzern? Eine Holding ist eine Unternehmensstruktur, bei der eine Muttergesellschaft Beteiligungen an anderen Unternehmen hält, aber nicht unbedingt operativ tätig ist. Ein Konzern hingegen bezeichnet eine Gruppe von Unternehmen, die unter gemeinsamer Leitung stehen und wirtschaftlich verbunden sind. In vielen Fällen kann eine Holding Teil eines Konzerns sein, wenn sie die Muttergesellschaft ist und die Tochterunternehmen kontrolliert. Somit kann eine Holding als Teil eines Konzerns betrachtet werden, aber nicht alle Holdings sind automatisch Konzerne. Es hängt von der spezifischen Unternehmensstruktur und -organisation ab.

  • Was gehört zum VW Konzern?

    Zum VW Konzern gehören verschiedene Automobilmarken wie Volkswagen, Audi, Porsche, Skoda, Seat und Bentley. Darüber hinaus gehören auch Nutzfahrzeugmarken wie MAN und Scania zum Konzern. Der VW Konzern ist einer der größten Automobilhersteller der Welt und produziert Fahrzeuge in verschiedenen Segmenten, von Kleinwagen bis hin zu Luxusautos. Neben der Automobilproduktion ist der Konzern auch in den Bereichen Finanzdienstleistungen, Mobilitätslösungen und Elektromobilität tätig. Insgesamt umfasst der VW Konzern ein breites Portfolio an Marken und Geschäftsfeldern, die weltweit aktiv sind.

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